۳۵ درصد بستریهای ICU زمینه فشار خون دارند
اردیبهشت ۱, ۱۳۹۲ توسط : admin موضوع: : مشروح اخبار, پرستار
معاون بهداشتی وزارت بهداشت گفت: «۳۵ در صد بستریهای ICU و CCU زمینه فشار خون دارند.»
دکتر فاطمه رخشانی معاون بهداشتی وزارت بهداشت در مراسم افتتاحیه طرح پایش سلامت ایرانیان بالای ۳۰ سال با بیان اینکه فشار خون و چاقی مهمترین عوامل مرگ و میر ایرانیان هستند گفت: «در طرح پایش سلامت ایرانیان بالای ۳۰ سال که ۱۴- ۲۴ اردیبهشت ماه در سراسر کشور اجرا خواهد شد، ۳۵ میلیون نفر از نظر قد، وزن و فشار خون غربالگری میشوند.»
وی با اشاره به اینکه نصف بیماران فسار خون شناسایی نشدهاند گفت: «با اجرای این طرح تعداد افراد مشکوک برای بررسی مجدد به سیستم بهداشتی ارجا داده میشوند.»
معاون بهداشتی وزارت بهداشت ادامه داد: «۳۵ درصد بستریهای ICU و CCU زمینه فشار خون دارند.»
وی با اشاره به اینکه با اجرای این طرح پرونده الکترونیک سلامت با ۸ سوال تکمیل شده و در هفت هزار نقطه شبکه ملی سلامت تدوین میشود اظهار کرد: «امیدواریم اطلاعات اولیه اکثریت ایرانیان را در این پرونده تکمیل نماییم.»
وی در پایان خاطر نشان کرد: «اجرای این طرح کار بزرگی محسوب میشود که تمام سازمانها و دانشجویان رشتههای پرستاری برای کمک به این طرح اعلام آمادگی کردهاند.»
مهاجرت سالانه ۱۰۰ پرستار ایرانی به آن سوی مرزها
مرداد ۲۰, ۱۳۹۱ توسط : admin موضوع: : مشروح اخبار, پرستار
مهاجرت پرستاران به کشورهای خارجی یکی از معضلاتی است که بخش بهداشت و درمان در چند سال اخیر با آن مواجه بوده است. کشور آمریکا یکی از مهمترین مقصدهایی است که مهاجران در چند سال اخیر به آن مهاجرت کردهاند .
ایران در کنار کشورهای هند، فیلیپین و پاکستان یکی از تامین کنندگان اصلی پرستار مورد نیاز در بیمارستانهای آمریکایی بوده است. این روند از طریق مؤسسات غیر انتفاعی در آمریکا با همکاری برخی از گروهها در داخل کشور صورت گرفت.
هر روز جامعه پرستاران ایرانی شاهد آگهیهایی در شبکه های ماهواره ای هستند که از آنها می خواهند مهاجرت کنند.» این فرآیند در حالی است که غضنفر میرزا بیگی، رئیس کل سازمان نظام پرستاری در گفتوگو با خبرنگار سینانیوز این موضوع را تکذیب کرده و میگوید: «سازمان نظام پرستاری مهاجرت غیر معمول پرستاران را تکذیب میکند.
با توجه به اینکه پرستاران برای مهاجرت باید برگه تاییدیه صلاحیت حرفهای از سازمان نظام پرستاری دریافت کنند، بنابراین مهاجرت به صورت غیر معمول و غیر اخلاقی نمیتواند صورت گیرد.»
به گزارش سینا ؛ وی با بیان اینکه روال مهاجرت به هیچ عنوان غیر معمول نیست، افزود: «به طور میانگین سالانه کمتر از ۱۰۰ پرستار از کشور ما مهاجرت میکنند که به همان میزان و یا حتی بیشتر مجددا به کشور باز میگردند.»
میرزا بیگی با توجه به استاندارد تعیین شده تعداد پرستار نسبت به تختهای بیمارستانی گفت: «کشور ما با کمبود نیروی پرستار مواجه است و در وضعیت کنونی به ازای هر تخت بیمارستان ۷. ۰ پرستار وجود دارد که این عدد باید به ۵. ۱ برابر برسد. استخدام نیرو نیز همچنان باید ادامه داشته باشد تا به استاندارد مورد نظر دست یابیم.»
رئیس کل سازمان نظام پرستاری عنوان کرد: «ظرفیت دانشگاههای علوم پزشکی به لحاظ استخدام پاسخگوی این نیاز گسترده نیست و باید از ظرفیتهای موازی و سایر روشها از قبیل قرار داد کار معین، طرحی و تعاونی برای تامین نیرو استفاده شود.»
میرزا بیگی در پایان خاطر نشان کرد: «شرایط کار و زندگی در بین پرستاران تهران و شهرستان بسیار متفاوت است اما بیان اینکه پرستاران از وضعیت فعلی راضی نیستند ظلم در حق جامعه پرستاری است. هرچند وضعیت پرستاران کشور ما در شرایط ایده آل نیست اما نسبت به ۱۰ الی ۱۵ سال قبل رضایت پرستاران افزایش یافته است.»
تامین کمبود نیروی پرستاری و تجهیز دستگاه ام آر ای
مرداد ۹, ۱۳۹۱ توسط : admin موضوع: : مشروح اخبار, پرستار
رئیس بیمارستان کودکان مفید تامین کمبود نیروی پرستاری، اعمال ضریب ویژه کاری برای پرستاران بیمارستان های کودک و تجهیز یک دستگاه ام آر ای را از وزیر بهداشت درخواست کرد.
به گزارش خبرنگار بهداشت و درمان باشگاه خبرنگاران حاضر در محل؛ دکتر روزرخ، رئیس بیمارستان کودکان مفید شب گذشته ۷ تیر در مراسم اجرای پزشک خانواده که در سالن بیمارستان کودکان مفید برگزار شده بود افزود: این بیمارستان در سال ۵۴ توسط یک خیر تاسیس شده است و در حال حاضر دارای ۲۴۶ تخت مصوب با ضریب اشغال ۹۰ درصد و حتی ضریب اشغال ۱۰۰ درصد در برخی از بخش ها روبرو است.
وی با اشاره به این که این بیمارستان علاوه بر ارائه خدمات به کودکان تهرانی به کودکان ایران و کودکان همسایگانمان ارائه خدمت می دهد گفت: این بیمارستان دارای ۶۰ هیئت علمی در تمامی طب اطفال و ۷ مرکز تحقیقات است و در ۹ رشته فوق تخصصی و ۴ رشته تخصصی متولی آموزش دستیاری می باشد.
روزرخ به افتتاح اورژانس جدید این بیمارستان اشاره کرد و گفت: اورژانس قبلی دارای ۱۰ تخت بوده که با افتتاح اورژانس جدید به ۳۴ طرح با تمام امکانات درمانی و تشخیصی مجهز شده است .
وی اظهار داشت: این بیمارستان با کمبود ۴۵۰۰ نیروی تخصصی مواجه است در حال حاضر این مرکز به ۱۱۰ پرستار و با اجرای طرح ارتقاء بهره وری به ۱۷۰ پرستار نیاز دارند.
رئیس بیمارستان کودکان مفید خاطر نشان کرد: اعمال ضریب ویژه کاری برای پرستاران بیمارستان کودکان، تامین اعتبار، اختصاص اعتبار برای خرید یک دستگاه ام آر ای و حمایت لازم برای ساخت ساختمان کلینیک و آموزش و پژوهش از درخواست های این بیمارستان از وزیر بهداشت می باشد.
مبتلایان به پسوریازیس در معرض خطر امراض قلبی هستند
فروردین ۱۴, ۱۳۹۱ توسط : admin موضوع: : مشروح اخبار, پرستار, آموزش كامپيوتر
یک کارشناس بیماریهای عفونی در آمریکا اعلام کرد بیماران مبتلا به مرض پوستی و دردناک پسوریازیس بیشتر در معرض ابتلا به مشکلات قلبی هستند.
به گزارش سرویس سلامت ایسنا، دکتر جوئل گلفاند، استادیار درماتولوژی و همه گیرشناسی در دانشکده پزشکی پرلمان در دانشگاه پنسیلوانیا می گوید: التهاب شدید یکی از ویژگی های اصلی بیماری پسوریازیس است. التهاب مزمن درعین حال از مشخصه های مقاومت انسولینی، چاقی، سطح غیرطبیعی کلسترول و بیماری های قلبی و عروقی است.
به گزارش پایگاه اینترنتی مدگورو، گلفاند خاطرنشان کرد: در بررسی های اخیر ارتباط این مشکلات و بیماری های جدی با پسوریازیس مشاهده شده است. بر همین اساس توصیه می شود مبتلایان به این عفونت پوستی شدید حتما از نظر کنترل علائم بیماری های فوق بویژه علائم بیماری قلبی تحت معاینه قرار بگیرند.
پرستاری هنر است و تخصص
فروردین ۹, ۱۳۹۱ توسط : admin موضوع: : مشروح اخبار, پرستار
پرستاری هنری است بی نظیر و تخصصی است بی همتا.
پرستاری تنها مراقبت از علایم حیاتی بیمار نیست؛ فقط نگاهبانی از مرز حیات بیمار نیست؛ بلکه دمیدن روح زندگی است در تن رنجور بیمار؛ وزش نسیم محبت است و جاری کردن زلال امیدواری در بدن خسته بیمار؛ پرستاری حفظ جان بیمار است و تقویت روح او؛ درمان زخم های بیمار است و مرهم نهادن بر زخم های درون او.
پرستاری آمیختن طبابت جسم است با طبابت روح؛ روشن نگه داشتن چراغ حیات بیمار است و درخشان کردن خورشید ایمان و اعتمادش به زندگی. برای همین است که : پرستاری هنر است و تخصص .
پرستار یکی از اعضاء کلیدی در گروه مراقبت های بهداشتی ودرمانی است و نقش ارزنده او در پذیرش، آماده سازی، مراقبتها و حمایت های جسمی و اجتماعی مورد قبول همه و بر هیچ کس پوشیده نیست.
در تقسیم بندیهای آکادمیک، امروز ارزش پرستار خوب همطراز یک پزشک خوب قرار می گیرد. کار یک پزشک خوب موقعی بحد مطلوب می رسد که یک پرستار خوب و ورزیده مسئولیت بیمار او را بر عهده داشته باشد.
اما متاسفانه پرستاری رشتهای است که در کشور ایران ناشناخته مانده است و بیشتر افراد با شنیدن نام پرستار تنها تزریقات و کمکهای اولیه در ذهنشان نقش میبندد.
جامعه پرستاری بیصبرانه منتظر اجرای قانون ارتقای بهره وری و تعرفهگذاری خدمات پرستاری است
شهریور ۲۹, ۱۳۸۹ توسط : admin موضوع: : مشروح اخبار, پرستار
لزوم اجرای هر چه سریعتر قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری است که ۵/۳ سال پیش در مجلس تصویب و به دولت ابلاغ شده است اما هنوز اجرایی نشده، البته اخیراً شاهد دستور وزیر بهداشت به معاون درمان برای اجرای آزمایشی این قانون هستیم که امیدواریم هر چه سریعتر اجرایی شود.
رئیس شورای عالی نظام پرستاری با تشریح مصوبات پنجاه و پنجمین جلسه این شورا از حمایت قاطع جامعه پرستاری از مواضع رئیس کل سازمان نظام پرستاری خبر داد و گفت: جامعه پرستاری بیصبرانه منتظر اجرای قانون ارتقای بهره وری کارکنان بالینی است.
شمسالدین شمس با تشریح مصوبات جلسه شورای عالی نظام پرستاری که در سالن جلسات سازمان نظام پرستاری تشکیل شد، افزود: مهمترین بحث این جلسه مشکلات و مانع تراشیهایی است که در مسیر اجرای قانون ارتقای بهره وری کارکنان نظام سلامت و کاهش ساعت کاری پرستاران به وجود آمده و بررسی اقداماتی است که برای تسریع در روند اجرای این قانون لازم است، انجام شود.
وی ادامه داد: موضوع دیگری که در جلسه شورای عالی نظام پرستاری مطرح شد، حمایت قاطع اعضای شورای عالی از مواضع رئیس کل سازمان درباره اجرای قانون ارتقای بهره وری بود، زیرا برخی شایعاتی مطرح کردهاند که گویی، رئیس کل سازمان مواضع شخصی خود را اعلام میکند در حالی که رئیس کل سازمان نظام پرستاری، سخنگوی شورای عالی نیز هست و همه مواضع وی مورد تأیید جامعه پرستاری کشور است.
رییس شورای عالی نظام پرستاری اضافه کرد: بحث بعدی لزوم اجرای هر چه سریعتر قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری است که ۵/۳ سال پیش در مجلس تصویب و به دولت ابلاغ شده است اما هنوز اجرایی نشده، البته اخیراً شاهد دستور وزیر بهداشت به معاون درمان برای اجرای آزمایشی این قانون هستیم که امیدواریم هر چه سریعتر اجرایی شود.
شمس گفت: اجرای آزمایشی این قانون قبل از اجرای سراسری آن مورد تأیید شورای عالی نظام پرستاری نیز هست تا بعد از رفع اشکالات اجرایی به سراسر کشور گسترش یابد. اما در هر صورت اکنون توپ در زمین معاون درمان وزارت بهداشت است و با توجه به دستور قاطع وزیر بهداشت انتظار داریم، معاون درمان وزارت بهداشت نیز اجرای این قانون را جدی بگیرد.
وی افزود: اعضای شورای عالی نظام پرستاری همچنین مسئله ضرب و شتم پرستار یاسوجی را مورد بحث قرار دادند و با ابراز تأسف از این حادثه دردناک با توجه به اینکه درگیریهای فیزیکی و آسیب بدنی به پرستاران و همچنین توهین و اهانت به آنان در مراکز درمانی به طور مداوم از سوی بیماران و همراهان آنها تکرار میشود بر لزوم حمایت از حقوق پرستاران و تدوین منشور حقوق پرستاران و اجرایی شدن آن در تمام مراکز درمانی تأکید کردند.
رئیس شورای عالی نظام پرستاری همچنین با ابراز خرسندی از راهاندازی پایگاه اطلاع رسانی سازمان نظام پرستاری گفت: متأسفانه تاکنون سازمان نظام پرستاری در زمینه اطلاع رسانی به موقع به پرستاران ضعیف بوده است و خلاء اطلاع رسانی همواره مشهود بود که امیدواریم با راه اندازی این پایگاه خبری که کاملاً ضروری بود این ضعف قدیمی برطرف شود.
پنجاه و چهارمین و پنجاه و پنجمین جلسه شورای عالی نظام پرستاری صبح و عصر پنجشنبه ۲۵ شهریور در محل سازمان نظام پرستاری برگزار شد.
آمار خشونت شغلی علیه پرستاران قابل توجه است
تیر ۲۸, ۱۳۸۹ توسط : admin موضوع: : مشروح اخبار, پرستار, جهان پزشكي
رئیس مؤسسه تحقیقات سلامت دانشگاه علوم پزشکی تهران:
آمار خشونت شغلی علیه پرستاران قابل توجه است
خبرگزاری فارس: رئیس مؤسسه تحقیقات سلامت دانشگاه علوم پزشکی تهران گفت: تکریم و اطلاع رسانی مناسب به بیماران، مدیریت خطر و کاهش خشونت شغلی به خصوص علیه پرستاران و پزشکان که آمار آن قابل توجه است از جمله برنامههای وزارت بهداشت است.
به گزارش خبرنگار بهداشت و درمان فارس، آرش رشیدیان صبح امروز در نشست حاکمیت بالینی با محوریت بررسی مسائل مختلف از جمله کیفیت خدمات ارائه شده از طرف مراکز درمانی که در ساختمان مرکزی دانشگاه علوم پزشکی تهران برگزار شد، افزود: بحث تأمین کیفیت خدمات درمانی از جمله چالشهای مداوم نظامهای سلامت است و تداوم این بحث ضرورت مسئول بودن یک نظام سلامت را در پی دارد.
وی گفت: انتظار حداکثر کیفیت مطلوب با توجه به امکانات و شرایط به دلیل نداشتن حد و مرز اهمیت بسیار بالایی دارد. کیفیت جنبههای متعددی از جمله بحث خدمات، مصرف بهینه منابع، ارائه عادلانه خدمات، ایمنی و توجه به خواستهها و انتظارات فرهنگی و مذهبی مردم را در بر میگیرد.
رئیس مؤسسه تحقیقات سلامت دانشگاه علوم پزشکی تهران افزود: بحث ایمنی بسیار مهم است و ایمنی یکی از بحثهای چالشی و بسیار جدی است که در حوزه عفونت بیمارستانی جزء شاخصهای مهم مطرح میشود.
رشیدیان گفت: توجه به خواستهها و انتظارات فرهنگی مردم نه تنها در نظام سلامت کشور ما بلکه در همه دنیا مطرح است و همه جنبههای کلی آن را در بر میگیرد. ایجاد محیطی که در آن تعالی در خدمات بالینی شکوفا میشود، به صیانت از استانداردهای عالی خدمات میپردازد.
وی افزود: برای بهبود وضعیت و آگاهی از امکانات نیازمند انجام کارهایی از جمله ممیزی پرونده بیمار، رضایتمندی و ثبت شکایت، ثبت وقایع مهم برای بیماران و کارکنان بیمارستان و ثبت خطا و اشتباه هستیم.
رئیس موسسه ملی تحقیقات سلامت دانشگاه علوم پزشکی تهران گفت: تحلیل وقایع مهم، راهنماهای بالینی، مدلهای ارتقای کیفیت،حلقههای ممیزی بالینی و ارتقای مداوم کیفیت از روشهای کلی شناسایی مداخلات اصلاحی هستند. مداخلات عمومی در جهت اصلاح برای موضوعات مختلف کاربرد داشته و موفقیت در آن بستگی به میزان تجربه و نحوه بکارگیری مداخلات دارد.
وی اضافه کرد: تکریم بیمار و حقوق بیمار، اطلاع رسانی مناسب به بیماران، مدیریت خطر، کاهش خشونت شغلی به خصوص علیه پرستاران و پزشکان که آمار آن قابل توجه است از جمله برنامههای ابلاغی وزارت بهداشت است.
نوبت کاری آسیبزاست
اردیبهشت ۳۱, ۱۳۸۹ توسط : admin موضوع: : مشروح اخبار, پرستار, جهان پزشكي
یکی از مشکلاتی که افراد شاغل در محیط های کاری با آن درگیر هستند، استرس های کاری است و در حال حاضر شاهد افزایش بیماری های روانی و استرس های ناشی از شغل هستیم.
دکتر بلوری متخصص طب کار در گفتوگو با خبرنگار خبرگزاری دانشجویان ایران(ایسنا) واحد علوم پزشکی ایران با بیان این مطلب گفت: برای مقابله با استرسهای کاری بیش از هر چیز به آموزش نیاز داریم که باید بیشتر مورد توجه قرار گیرد.
وی افزود: در حال حاضر بیماریهای روانی یا استرسهای شغلی در بسیاری اوقات از بیماریهای جسمی پیشی گرفتند به خصوص در محیطهای غیرعملیاتی و یا حتی در محیطهای عملیاتی نیز استرس های شغلی شاید مشکل شماره یک باشد.
وی ادامه داد: در سلامت شغلی دو نوع غیبت از کار موجه و غیر موجه تعریف شده است که با بررسی آنها می توان به علت برخی بیماری ها پی برد، مشکلی که وجود دارد این است که معمولا به دلیل پنهان کاری یا رفع و رجوع سیستم اداری علت غیبتهای غیر موجه شاغلین مشخص نیست و همچنین علت بسیاری از این نوع غیبت ها استرس در محیط کاری و محیط های دیگر است که توجه به آنها اطلاعات خوبی درباره سلامت شغلی و عمومی شاغلین به مدیران صنعت می دهد.
بلوری درباره تاثیر شیفت کاری و نوبت کاری روی شاغلین گفت: مسئله نوبت کاری و شیفت کاری یکی از مسائل بسیار مهم در سلامت شغلی کارکنان است که متاسفانه خیلی در مباحث نیروی انسانی و توسعه منابع انسانی مورد توجه قرار نمی گیرد.
وی تصریح کرد: افرادی هستند که در طول تمام ۳۰ سال کاری فرد تمام وقت نوبت کار هستند و این بسیار آسیبزا است و مشکلاتی برای آنها ایجاد می کند نوبت کاری یکی از مشکلات اساسی کارکنان است که باید قانون هایی برای آن وضع گردد و فرد بعد از مدتی نوبت کاری بتواند به شیفت عادی برگردد.
وضع چهار قانون ویژه پرستاران در مجلس شورای اسلامی در کمتر از چهار سال
اردیبهشت ۵, ۱۳۸۹ توسط : admin موضوع: : پرستار, جهان پزشكي
رییس سازمان پرستاری کشور وضع چهار قانون در مجلس شورای اسلامی ویژه پرستاران در کمتر از چهار سال و اجرایی شدن دو قانون و صدور دستورات قاطع ریاست جمهوری را از دستاوردهایی دانست که بر اثر تعامل خوب سازمان نظام پرستاری با دولت و مجلس حاصل شده است.
غضنفر میرزابیگی همزمان با هفته پرستار در سخنرانی پیش از خطبههای امروز نماز جمعه، کلام، بیانات و رفتار حضرت امام (ره) و نیز فرمایشات مقام معظم رهبری را حاکی از ارزش گذاریهای حرفهای و معنوی برای پرستاران عنوان کرد و افزود: در زمینه علمی هم در سالهای پس از پیروزی انقلاب اسلامی بالغ بر یکصد دانشکده پرستاری ایجاد، صد و هشتاد برنامه درسی تدوین و سالانه هفت هزار نفر در مقاطع کارشناسی، کارشناسی ارشد و دکتری پرستاری فارغ التحصیل شدند که از برکات این نظام ارزشمند مردمی و اسلامی است.
رییس سازمان نظام پرستاری کشور با تاکید بر اینکه پرستاران با وجود همه کم و کاستیها به وظیفه حداکثری خود عمل میکنند، گفت: بلافاصله پس از فرامین مقام معظم رهبری مبنی بر تدوین منشور اخلاقی پرستاری با برقراری تعاملات لازم اقدامات عملیاتی در رابطه با منشور اخلاقی و میثاقنامه اخلاق پرستاران آغاز شد.
وی با اعتقاد به این که پرستاری در اسلام حرفهای بیشتر و عمیقتری نسبت به پرستاری در غرب دارد، افزود: هرچند پرستاران زیادی در خاندان حضرت رسول اکرم (ص) حضور داشتند ولی زینب کبری(س) دانش آموخته این مکتب بود که پرستاری را در روز عاشورا به اوج خود رساند و همواره به عنوان بزرگ پرستار تاریخ اسلام برای جامعه پرستاری الگو و اسوه است.
رییس سازمان نظام پرستاری کشور با بیان اینکه زینب کبری (س) الگوی پرستاری اسلامی است گفت:حضرت زینب در حادثه عاشورا نه تنها از مصدومان و حادثهدیدگاه پرستاری کرد بلکه با شجاعت، قدرت، صبر و درایت با پرستاری از وجود مبارک دو امام بزرگوار و با حضور در صحنه عاشورا پرستار امامت و ولایت شدند.
کمبود کادر نیروی پرستاری در سال جدید جبران میشود
اردیبهشت ۵, ۱۳۸۹ توسط : admin موضوع: : مشروح اخبار, پرستار, جهان پزشكي
سرپرست دانشگاه علوم پزشکی ایران گفت: برای جبران کادر پرستاری خارج شده از سیستم دانشگاه برنامه هایی در پیش است تا با اجرای آن این کمبود در سال جدید جبران شود.
دکتر ابطحی در خصوص وضعیت نیروی پرستاری در بیمارستانهای تحت پوشش دانشگاه به خبرنگار بهداشت و درمان ایسنا – واحد علوم پزشکی ایران، گفت: دانشگاه در سال گذشته ۳ نوبت استخدام نیروی پرستاری داشت و از میزان کمبود نیروی پرستاری کاسته شد و به رقمی بهتر از گذشته رسید.
وی افزود: سال گذشته تعدادی از کادر نیروی پرستاری بازنشسته موعد و تعدادی نیز بازنشسته پیش از موعد شدند و نزدیک به ۲۷۰ نفر از نیروی این دانشگاه خارج شدند. برابر با تعداد افرادی که استخدام شدند به همان میزان نیروی بازنشسته داشتیم.
ابطحی تصریح کرد: برای جبران کادر پرستاری خارج شده از سیستم این دانشگاه برنامه هایی را در پیش گرفته ایم تا با اجرای آن کمبود کادر پرستاری در سال جدید جبران شود.
صدوچهل هزار پرستاردر نظام سلامت کشور مشغول بکار هستند
جدول خواب کودکان در شبانه روز
آمادگی انجمن پرستاری برای ارایه آموزشهای پیشگیری ازاعتیاد به کارکنان دولتی؛
یک بحران:اخراج ۱۵۶ نفر از پرسنل بیمارستان شهید مدنی تبریز
کم خونی فقر آهن در شیر خواران
فروردین ۱, ۱۳۸۸ توسط : admin موضوع: : پرستار, بيماري غير واگير, جهان پزشكي
عدم توجه به تشنج در کودکان سبب کند ذهنی میشود
اسفند ۲۶, ۱۳۸۷ توسط : admin موضوع: : مامایی, پرستار, جهان پزشكي
اقدامات درمانی در برخورد با کودک دچار تب و تشنج
استرس در کودکان
دوره معالجه صرع دو تا پنج سال است
طبابت خانگی شیرخواران ممنوع
اسفند ۲۳, ۱۳۸۷ توسط : admin موضوع: : مامایی, پرستار, جهان پزشكي
تشنج ناشی از تب
مهر ۱۹, ۱۳۸۷ توسط : admin موضوع: : پرستار, بيماري غير واگير, جهان پزشكي
رشد کودک در هفته اول
مرداد ۳, ۱۳۸۷ توسط : admin موضوع: : مامایی, پرستار, جهان پزشكي, راهنماي خانواده
برای آنکه فشار خون را صحیح اندازه گیری کنید باید نکات زیر را رعایت کنید
ویژگیهای یک مقاله برای انتشار در نشریات علمی – پژوهشی
اردیبهشت ۵, ۱۳۸۷ توسط : admin موضوع: : مامایی, پرستار, بهداشت محیط و حرفه ای, تغذيه, خبر پزشکی, دندان پزشكی, داروسازی, علوم
راهنمای ثبت نام و اخذ مجوز کار در رشته پرستاری برای ساکنان خارج از کانادا و همچنین افراد مقیم کانادا
عوارض ایمنسازی واکسیناسیون و چگونگی برخورد با آن (مرجع کامل اطلاعات )
افسردگی پس از زایمان (Postnatal depression)چیست و علایم آن کدام است (مرجع کامل اطلاعات )
تولد کودک دوم (چگونه فرزند اول را برای ورود نوزاد جدید آماده کنیم؟)
عوارض ایمنسازی واکسیناسیون و چگونگی برخورد با آن (مرجع کامل اطلاعات )
آسم در کودکان
چند نکته درمورد روشهای صحیح مطالعه
انواع هپاتیت ( مرجع کامل اطلاعات)
اردیبهشت ۱۲, ۱۳۸۵ توسط : admin موضوع: : مامایی, مطالب اجتماعي, پرستار, بهداشت, بيماري واگير, دندان پزشكی, داروسازی
جدول محاسبه رشد نوزاد بازبینی می شود
راهنمای ایدز -بررسی بیولوژی ویروس اچ آی وی
اردیبهشت ۳, ۱۳۸۵ توسط : admin موضوع: : مامایی, مطالب اجتماعي, پرستار, بهداشت, بيماري واگير, دندان پزشكی, داروسازی, علوم
‘والدین از بچه های زشت غفلت می کنند’
اردیبهشت ۱, ۱۳۸۵ توسط : admin موضوع: : مامایی, مطالب اجتماعي, پرستار
خبرگزاری فرانسه :مشاهده نمونه احتمالی دیگری از آنفلوانزای مرغی در عراق
رییس دفتر پرستاری وزارت بهداشت، هشدار داد : استخدام پرستاران خارجی در بیمارستانهای کشور!!
مسئول کمسیون امور فرهنگی نظام پرستاری اهواز: تشکلی که حامی حقوق پرستاران نباشد منزوی خواهد شد
دفتر پرستاری وزارت بهداشت هنوز ردیف بودجه ندارد
برای نخستین بار،بودجهویژهای برای رسیدگی به امورپرستاران اختصاص یافت
دانشکده پرستاری و مامایی اهواز موفق به اخذ دو گواهینامه ایزو شد
اسفند ۲۴, ۱۳۸۴ توسط : admin موضوع: : پرستار, خبر دانشگاه ها
